Aday Çocuk Bakımı Sağlayıcıya Sorulacak 10 Soru

Yeri seviyorsunuz ve çocuk bakımı için belirlenmiş olan fiyatı kabul ediyorsunuz. Çalışma saatleri konusunda rahatsınız. Ayrıca lisans gereklilikleri ve herhangi bir akreditasyon tercihleri ​​hakkında bilgilendirilirsiniz. Peki, çocuğunuzu belirli bir çocuk bakım sağlayıcısına yerleştirmeye karar vermeden önce sormanız gereken başka şeyler var mı? Emin ol. İşte bu önemli kararı vermeden önce dikkat etmeniz gereken bazı önemli sorular.

1

Hasta Çocuklara İlişkin Politikanız Nedir?

Çalışan ebeveynler, hasta olduğunda ne yapılacağını belirleme konusunda ek bir strese sahiptir. Farklı merkezlerin değişen politikaları vardır ve belirli bir merkezin hasta çocuk sorununu nasıl ele aldığını sormak istersiniz. Çocukları eve herhangi bir sniffle gönderiyorlar mı, yoksa ateş şart mı? Yoksa, hasta çocukların başka türlü sağlıklı çocuklara maruz kalma riski oluşturmaya devam etmelerine izin verme konusunda son derece kaygısızlar mı? Ebeveynler ayrıca bir çocuk bakım sağlayıcısı hastalandığında hangi bakım seçeneklerinin mevcut olduğunu da öğrenmelidir.

2

Hasta Bakım Seçenekiniz Var mı?

Bazı ebeveynler için, hafif hasta çocuklar için "hasta bakımı" seçeneği olan bir çocuk bakımı sağlayıcısı bulmak bir iş tasarrufu sağlar. Strep boğazı olan bir çocuğun birçok tesiste ve okulda bulunmasına izin verilmeyecektir. Bununla birlikte, bir kez antibiyotikler tekmelendiklerinde, dinlenip gevşeme, diğer çocuklardan izolasyonla bir araya geldiklerinde çocuğun gerçekten ihtiyacı olabilir. Bazı tesisler, ebeveynlerin çocuklarına bakmaya devam etmelerini sağlamak için ek ücret karşılığında hasta bakımı seçeneğine sahiptir. Hakkında sormaya değer olabilir.

3

Çocuğum Hastalık veya Tatilden Dolayı Olmadığında Gündüz Ödemek zorunda mıyım?

Çocuğunuz hastalık nedeniyle üç gün ya da bir hafta boyunca tatildeyken dışarıda kalırsa, ebeveynler hala çocuk bakımı için ödeme yapmak zorunda mı? Çoğu durumda, cevap "evet" dir. Sonuçta, bir merkezin veya bakıcının genel gider maliyetleri devam ediyor. Bazı tesisler, bir çocuğun uzun bir hastalığa sahip olması durumunda bir mola verirken, diğerleri tatil, hastalık veya başka bir devamsızlık için kullanılmak üzere kredi olarak belirli sayıda gün sunar. Bu detay, ebeveynlere yazılı olarak bildirilmelidir, bu yüzden onu aradığınızdan emin olun.

4

Disiplin Politikanız Nedir?

Bu ebeveynler için gerçekten hassas bir konu olabilir ve hangi disiplin yaklaşımının kullanıldığını iyice anlamanız ve bu konuda rahat olmanız önemlidir. Çoğu merkez ve bakım sağlayıcısı inceleme için yazılı kurallara sahiptir. Sadece ne yaptıklarını öğrenmek istemezsiniz, aynı zamanda ne tür uygulamaların yasak olduğunu açıkça anlamak istersiniz. Belirli bir endişeniz varsa, merkezin müdürüyle görüşmek veya bir sağlayıcı ile bire bir görüşmek isteyin.

5

Ne Tür Öğünler ve Aperatifler Sunarsınız?

Ebeveynler ve sağlayıcılar, genellikle besleyici olarak dengeli ve uygun bir öğün veya atıştırmalık ne olduğu konusunda farklı fikirlere sahiptir. Ebeveynler, çocuk bakımı sağlayıcılarının, yemeklerini bireysel çocuklara göre ayarlayamadıkları konusunda duyarlı olmalıdır (ebeveynler yiyecek getirmedikçe); Bununla birlikte, kaçınılması gereken belirli talepler veya maddeler not edilmelidir. Herhangi bir gıda hassasiyeti belirtilmeli ve açıkça anlaşılmalıdır (alerji gibi). Ondan sonra, ara sıra davranışlarda ne durduğunu, abur cubur ve yiyecek hazırlamayı sorun.

6

Çocuğumu Geciktirmek İçin Geç Kalırsam Ekstra Ücret Var mı?

Bazı çocuk bakımı sağlayıcıları, bir ebeveynin kapanış saatlerinden sonra bir çocuğu almaya geç geldiği her dakika için 1 dolar ücret alır. Diğerleri daha gevşek ve az da olsa ebeveynlere hafifletici koşullar nedeniyle birkaç istisna sunabilir. Ancak, birkaç dakika bir şeydir; 30 dakika geç tipik olarak asla kabul edilemez. Sonuçta, gecikmeniz personelin eve gitmesini ve planlanan faaliyetlerine devam etmesini önler. Bazı tesislerde, gecikmeyi gecikmiş ebeveynler için bakımlarını bırakmayı seçebilecekleri katı kurallar bile olabilir.

7

Personelinizin Devir Hızı Nedir?

Günlük bakım merkezlerinde personel devir hızlarının yüksek olması şaşırtıcı değildir. Ortalama yıllık ciro yüzde 30 ila 40 iken, bu tercih ettiğiniz günlük bakımdaki oran olduğu anlamına gelmez. Bununla birlikte, sormak önemlidir. Personel sıklığının ne kadar değiştiğini bilmek istiyorsunuz, çünkü değişiklikler çok sık olursa çocuğunuzun rahatını ve güvenlik hissini etkileyebilir. Ve yüksek ciro, merkez operasyonunda ciddi bir sorun olduğuna işaret edebilir.

8

Genel Çocuk Bakım Felsefeniz Nedir?

Bu günlük bakım daha kaliteli bakımın ve beslenmenin sağlanmasına mı odaklanıyor yoksa akademisyenler de var mı? Tedarikçiler nasıl eğitiliyor ve neye uygun olduğunu "yaş uygun mu?" Hangi tür zenginleştirme faaliyetleri yapılır ve ebeveynler bunlardan nasıl haberdar edilir? Çocuklar her şeyi yapıyor mu, yoksa gençlerin çıkarlarını seçmeleri için bir yol var mı? Sağlayıcı seçim istasyonları sunuyor mu? Her güne bağlı bir program var mı?

9

Güvenlik / Güvenlik Politikalarınız Nelerdir?

Ebeveynler genel çevreye bakmalı ve temizlik ve genel güvenlik protokollerinde konfor seviyelerini belirlemelidir. Denetim oranı nedir? Güvenlik check-in ve check-out mevcut mu ve zorunlu mu? İyi havalandırılmış, iyi aydınlatılmış ve konforlu bir sıcaklık mı? Oyuncaklar düzenli olarak sterilize ediliyor mu? Kamera monitörü var mı? Dış mekan oyun ekipmanları doğru kurulmuş mu?

10

Çocuğumu ne zaman istersem gözlemleyebilir miyim?

Ebeveynler kendilerini rahat ve istekli hissetmeli ve asistanlarının faaliyetlere değerli bir katkı sağlayabileceğini bilmelidir.Potansiyel çocuk bakımı sağlayıcınız gönüllülükle ilgilenip ilgilenmediğinizi veya yaklaşan bir sınıf partisine yardım etmek isteyip istemediğinizi soruyor mu? Herhangi bir zamanda gelip gidebilir misiniz, yoksa alaylı ziyaret zamanları mı var? Bazı hazırlık programları erişimi kısıtlamak isteyebilir, çünkü öğrenme zamanının bozulmasına neden olabilir; diğerleri ise herhangi bir zamanda ebeveyn etkileşimini benimserler.