İş Esnekliği ve Özel İhtiyaçlarınız

Bir Anneden Daha Fazlasıyla Yeniden Basılmıştır: Çocuğunuzun Amy Baskin ve Heather Fawcett tarafından Özel İhtiyaçları Varsa Tam ve Dengeli Bir Yaşam Yaşamak; telif hakkı © 2006 Amy Baskin ve Heather Fawcett. İzinle basılmıştır. Bu makale izinsiz başka bir kullanım için çoğaltılamaz.

ARKA FON

Karen, hafta içi 9: 00-5: 30 arası bir havacılık tesisi için teknik bir yazar olarak çalışıyor. Karen'in kocası Murray saat 9: 30'a kadar çalışmaya başlamıyor, ancak çoğu zaman gecenin geç saatlerinde çalışmalı. İki okul çağındaki çocukları var. En gençleri Helen, serebral palsili.Karen esnek çalışmayı ister, böylece okuldan sonra kızlarıyla birlikte evde olabilir. Bu, Helen için daha fazla terapi randevuları planlamasına ve kızlara ev ödevlerinde yardımcı olmasına izin verecektir. Aynı zamanda aileye önemli bebek bakım masrafları kazandırır.Sabah 6:00 - 2:30 arası talepte bulunacak. iş günü.

TEKLİF MEMO

Için: John DoeYazar: Karen MacDonaldRe: Flextime TalebiTarih: 17 Mayıs 2006{ belirli çalışma takvimi değişikliği talep edildi }

Altı yıl boyunca HI-Tech Teknik Yazı Bölümü'nün bir takım üyesi olarak, çalışma saatlerimi saat 9:00 ile 05:30 yerine sabah 06:00 ile 02:30 arasında değiştirmeyi öneriyorum.

{ Plan şirkete nasıl fayda sağlayacak? }

Bu önceki programla birlikte, yazılı çıktımı en az üçte bir oranında geliştirebileceğime inanıyorum. Eminim, bildiğiniz gibi, yazı yazma ve düzenleme, çok fazla soliter konsantrasyon gerektirir. Açık konsept büromuzdan hoşlanmamıza rağmen, yakındaki telefon görüşmeleri ve tartışmalarla sık sık uğraşıyorum. Daha önceki programla birlikte, iş arkadaşlarımın çoğu her gün gelmeden önce dikkat dağıtmaya çalışmak için birkaç saatim olacaktır.Daha önceki bir program da kızımın tıbbi randevularını işten sonra planlamamı sağlıyor, yani daha az zaman harcayabiliyordum, ancak yine de onun ihtiyaçlarını görebiliyordum.

{ Planı ne kadar uygun kılan }

Çalışma hayatımın güvenilir, öz yönetimli ve disiplinli bir çalışan olarak bana esnek çalışma için ideal bir aday olduğunu hissediyorum.Nadiren doğrudan müşterilerle etkileşime girdiğimden, müşteri hizmetlerinden taviz verilmemelidir. Gün için işten ayrıldıktan sonra acil bir durum ortaya çıkarsa, cep telefonuyla hala erişilebilir olurdum.Mühendisler ile yaptığım toplantılar 2: 30'dan önce gerçekleşecek şekilde kolayca yeniden programlanabilir. Yine de, öğleden sonraları öğleden sonralarım kritik öneme sahip olacakları günlerde daha sonraki bir programda çalışmayı ayarlayabilirim - örneğin, bir müşteri 3:00 toplantısını talep ettiyse.

{ Planın çalışması için gerekli olan şey }

Başarıyı sağlamak için, düzenlemeyi gözden geçirmek için ilk ayda haftalık olarak görüşmemizi öneriyorum. Haftalık bölüm toplantılarında kaydedilen ilerlemeyi rapor etmeye devam edecektim.

{ performans nasıl ölçülür }

Projelerimi izlemek ve üretkenliği ölçmek için şu anda ürün programımızda zaman çizelgelerini kullanabiliriz.

{ Düzenlemenin başarılı bir deneme süresine bağlı olduğunun anlaşılması }

Bu teklifi, sahip olabileceğiniz olası endişeleri ele almak için sizinle tartışmak istiyorum. Bu bölümün başarısından siz sorumlusunuz ve bu planın ekibimiz için bir bütün olarak işe yarayıp yaramayacağını belirlemeliyim. Bir ay süren bir duruşma süresi öneriyorum, daha sonra düzenleme gerekirse değerlendirilip gözden geçirilebilir. Plan çalışmıyorsa, orijinal programıma geri dönmem gerektiğini anlıyorum.